Formation du Trésorier
- La comptabilité du CSE - Formation pour le trésorier et adjoints des CSE > 153 000€ de ressources annuelles. Prix sans frais de déplacement du formateur calculés sur demande. Offre 1ère formation : -10%
* Hors frais de déplacement du formateur et offre commerciale. Veuillez demander un devis et, le cas échéant, votre offre commerciale.
À propos de cette formation
La gestion des comptes du CSE est une responsabilité centrale pour garantir la transparence, la conformité légale et la confiance des élus comme des salariés. Cette formation de Trésorier est spécifiquement conçue pour les Trésoriers, leurs adjoints ou toute personne impliquée dans la tenue de la comptabilité du CSE. Il vous apporte les fondamentaux indispensables pour assurer un suivi rigoureux et conforme aux obligations comptables ultra simplifiée du CSE. 💡 Pour aller plus loin, cette formation peut être complétée par la “Formation du Rrésorier : Rôle et actions”, qui approfondit les aspects juridiques, les obligations URSSAF, les exonérations sociales et la gestion des ASC. ⚠️ Cette formation s’adresse uniquement aux CSE dont les ressources annuelles sont inférieures à 153 000 €, conformément à la réglementation.
Les objectifs
Ce que vous maîtriserez à l'issue de cette formation
Appréhender le rôle du Trésorier du CSE
Comprendre la place du Trésorier et de son adjoint dans la tenue et le pilotage de la comptabilité du CSE.
Maîtriser les règles relatives aux ressources et à la comptabilité du CSE
Sécuriser la gestion financière du CSE dans le respect des obligations légales applicables aux CSE.
Enregistrer et contrôler les opérations du CSE
Mettre en œuvre une comptabilité rigoureuse : enregistrement des flux, suivi des dépenses et contrôles internes.
Éditer les comptes annuels et rapports du CSE
Préparer les documents comptables obligatoires et assurer leur présentation aux élus et aux salariés.
Le programme
Un parcours structuré pour votre montée en compétences
- 1
Le rôle du trésorier et de son adjoint
Répartition des missions, organisation du travail et articulation avec le bureau du CSE.
- 2
Les budgets du CSE
Distinction et gestion des budgets de fonctionnement et des activités sociales et culturelles.
- 3
Les obligations comptables du CSE
Panorama des obligations applicables aux CSE
- 4
L’enregistrement des opérations
Méthodologie d’enregistrement des recettes et des dépenses pour une comptabilité facilitée.
- 5
La réalisation des contrôles
Mettre en place des contrôles simples pour sécuriser la gestion financière et prévenir les anomalies.
- 6
La présentation et l’approbation des comptes
Organisation de la présentation des comptes et respect des procédures d’approbation.
- 7
Les activités sociales et culturelles (ASC)
Règles comptables spécifiques aux ASC et bonnes pratiques de suivi.
- 8
Le respect des exonérations URSSAF
Comprendre les conditions d’exonération.
- 9
L’exonération des cadeaux et des cartes cadeaux
Maîtriser les plafonds, conditions et risques en cas de non-conformité.
Nos résultats
Des taux de réussite qui parlent d'eux-mêmes
Informations pratiques
Moyens d'animation
Alternance d'apports théoriques et pratiques, études de cas, travaux en groupes.
Évaluation
QCM, études de cas pratiques et mise en situation professionnelle.
Conclusion de la formation
Remise d'une attestation de réalisation, des supports de formation et réalisation d'un suivi post formation pour les formations à partir de 3 jours.
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- Suivi post-formation
Accessibilité
Les conditions d'accès des personnes en situation de handicap doivent être les mêmes que celles des personnes valides ou, à défaut, présenter une qualité d'usage équivalente. Hiiato se soucie de l'inclusion des personnes en situation de handicap. Afin de préparer au mieux notre intervention, nous vous remercions de nous faire part, en amont de la formation, de toutes informations nécessitant une adaptation de notre part.
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